the team (CHN)



Prof. Johann Tomforde

Teamobility GmbH 有限公司 执行董事

核心能力:颠覆性移动战略,运输系统解决方案和创新管理流程

  • 2009年起移动创新能力&设计中心Competence & Design Center for Mobility Innovations的所有人
  • 此前,任Hymer idc 创新与设计中心的总经理(至2009年)
  • 第一任MCC /SMART开发与生产CEO(至1998年)
  • 梅赛德斯奔驰公司战略总监和SMART项目/战略与企业设计主管(至1994年)
  • 作为普福尔茨海姆应用科技大学工业与运输设计专业讲师30
  • 作为多家公司、协会与机构的顾问与评估专家

个人信念与目标:“将超过45年的关于移动领域的所有经验和专业知识传递给年轻一代,并为面向未来的业务领域提供颠覆性的推动力”

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40多年所有关于移动及运输领域负责研发的工作中,已取得许多杰出的创新。以下只是其中三个,其代表了教授的创作多样性和系统性远见:

  • SMART故事1969年作为学生的第一次概念研究到建立新的城市汽车品牌,负责了90年代的研发和生产。

  • 移动系统解决方案20世纪90年代初的第一个网络传输系统,到1995年的移动电话箱和汽车共享模式,再到2010年以后作为跨行业,可持续高效节能系统解决方案的互联移动方案。

  • AUTOPLES  – 电动汽车系统的自动停车和充电。2010年的初步概念研究,到2012年之后对德国联邦教育及研究部(BMBF)资助项目的管理,再到2015年底的完全自动驾驶,停车和自动充电电动车辆的实际展示,以及相应的商业模式发展。




Jürgen Kiehne

TEAMOBILITY GmbH 合伙人
核心能力:建立和发展公司/开发车辆及F系统 / 创建运输和移动系统解决方案

  • 开发车辆和车辆系统/市场推广| 项目管理

  • 为大都市开发颠覆性交通运输移动系统 /市场推广

  • 公司建立、发展与重组

  • 制定和实施发展进程

  • 为私募股权公司提供咨询确定技术发展与趋势

个人信念与目标:,,塑造移动方式的未来

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项目:

  • 乘用车公司/品牌/组织的建立与发展推广以及年轻人才的培养发展
  • 商用车/巴士  – 开发燃料电池及混合动力城市巴士
  • 开发城市交通系统,包括商业模式
  • 乘用车和商用车/巴士  – 开发和实施新型EED架构
  • 汽车服务提供商北美自由贸易区,欧洲及亚洲地区的客户市场推广:车辆测试,申请证书,认证为制造商和供应商制定产品及公司战略设计和指导开发过程开发并实施EED架构

以上项目均在下列公司完成或与之共同合作完成: 

梅赛德斯奔驰| SMART/ 戴姆勒巴士和长途汽车| Mbtech | IBM | D-TEC | JK EMCS ……

职业经历:

  • 25年以上汽车工业/开发乘用车与商用车的经验

  • 6年以上为不同行业提供服务性工作的经验例如 车辆开发与测试,生产技术与公司咨询

  • 管理经历:在欧洲,美国及中国的资深国际经验

  • 多家汽车行业公司的首席执行官及董事会成员

  • 供应商的临时管理

教育背景:

硕士工程师(汉诺威应用科技大学)|德国汉诺威应用科技大学 电气工程与电信专业




Rolf Lübke

TEAMOBILITY GmbH 合伙人
核心能力创建车队管理和网络/多式联运概念特别顾及到可持续性和环境方面

  • 在德国,奥地利及瑞士的大型车队管理和移动公司任首席执行官
  • Lüscho Lübke KG公司的所有人
  • 从经济效益方面考虑为车队进行优化与调整, 为车队创建制造或购买概念。
  • 作为多家公司、协会与机构的顾问与评估专家

个人信念与目标:“创建与交通和环境相协调的移动解决方案”




Thomas Gross

TEAMOBILITY GmbH 合伙人
核心能力:企业的发展与领导管理及法律方面

  • 汽车及消费品行业家族企业集团的董事总经理及首席执行官
  • 未来商业咨询公司的所有人
  • 对于整个公司流程的定位与调整,有效益的品牌管理,以及启动,组建生产与分销系统方面拥有多年的运营经验
    并购,法律和投资管理及继任方案

个人信念与目标:“保障未来”




Veit Fritzenschaft 

TEAMOBILITY GmbH 合伙人
核心能力数字化和IT管理·        

  • 拥有在意大利美国日本和中国担任首席执行官以及汽车IT行业各种管理职位的国际经验。
  • 拥有在战略发展一般管理及机构发展重组和变革管理方面的特殊经验
  • 商业流程数字化的咨询战略计划实施等方面),流程优化/重塑选择或开发/调整合适的软件及应用程序应用程序管理和应用操作电信和IT安全
  • Fritzenschaft Consulting公司的所有人

个人信念与目标以信息技术和数字化作为超低排放移动方式的驱动力”

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项目实例:

  • Sindelfingen的梅赛德斯乘用车装配厂负责物流控制和车辆交付数字化, 优化相应流程,与下属工厂控制系统或中央上级处理系统一起规划,开发和指导必要的特定流程软件和网络。
  • Rastatt梅赛德斯乘用车装配厂负责技术和商业流程的数字化。 开发与优化相应流程。 与下属工厂控制系统或中央上级处理系统一起规划,开发和指导必要的特定流程软件和网络。
  • Wörth戴姆勒卡车装配厂及曼海姆戴姆勒巴士装配厂负责优化数字化系统总览,包括优化相应的IT运营。
  • 为戴姆勒/戴姆勒克莱斯勒公司、T-Systems公司的 IT服务框架合同进行优化和与调整, 为运营服务进行适和的更新IT创新,例如: 中央/分散式服务器集群的数字化。分散,构建与运营,包括中央主机操作的优化。
  • IT环境重组,IT运营优化,T-Systems Italia S.p.A各种客户的非基于IT业务流程的数字化。 (包括Banca IntesaBanca Populare di SondrioRoma AeroportoFIAT都灵,Generali……
  • 在意大利重组和销售T-Systems公司业务部门。 优化/简化商业模式的业务部门与潜在买方和T-Systems母公司进行谈判与意大利社会伙伴进行谈判 设计和执行相应的合同和公司协议。



Dr. Davor Gospodaric

TEAMOBILITY GmbH 合伙人
核心能力:电动汽车工程与咨询

  • 欧洲/东欧,美国,亚洲/中国的国际和多元文化经验。 多家汽车行业公司的首席执行官及首席技术官(OEMTier-xEngineering Comp。,SME),对于车辆,电子移动,基础设施及可持续能源方面工程的开发,领导及管理
  • 关于燃料车辆,混合动力车,电动车辆的工程与开发。电子移动概念,战略,实施和管理的咨询工作。
  • 关于所有车辆种类的经验,包括商用车辆,工程车辆,一级方程式,铁路车辆,海洋和航空工业方面的经验。

个人信念与目标:“创建由车辆,能源网和基础设施组成的可持续高效的卓越生态系统”




Wilfried Gross

TEAMOBILITY GmbH 合伙人
核心能力:汽车,供应商和机械工程行业的生产过程规划,车间结构及工厂规划

  • 汽车和咨询行业的主要职能:规划和实施褐地及绿地投资项目,产品发布,流程优化,供应链优化及供应商管理。
  • 国际经验:在阿塞拜疆,巴西,法国,荷兰,印度,意大利,日本,波兰,葡萄牙,美国,土耳其成功开展海外项目。
  • 对于规划和实现面向流程及面向未来的策略性车间结构优化,工厂和生产系统,供应商实际启动管理方面的管理及咨询工作。

个人信念及目标:“通过开发现代化的及最佳的生产流程为塑造未来移动方式做出贡献”




Nicolai Banse

TEAMOBILITY GmbH
核心能力:概念车辆设计,以用户为中心的设计,市场和客户研究,项目管理

  • Teamobility GmbH的产品开发人员和项目经理,
  • 车辆,移动系统,连接服务和颠覆性服务的概念设计
  • 特种车辆制造项目经理(产品战略,设计及创新)
  • Ziegler GmbH公司完成的硕士论文。 主题“在中型传统企业的产品开发中整合创新管理基于消防车机构的发展表现出来”
  • Ziegler GmbH公司完成的学士论文。 主题“机场消防车驾驶室的概念与设计”     产品开发(M.SC)和工业设计(普福尔茨海姆应用科学大学B.A.研究)

个人动机和目标:“共同推动未来移动解决方案的发展,重点关注更多客户利益,安全性和可持续性。”




Lavril Wang

TEAMOBILITY GmbH
核心能力:Marketing and intercultural communication for the chinese market

个人动机和目标:“Promotion of a deeper understanding of the chinese communication style and the chinese business conduct for a better evaluation of behaviour patterns and reactions”